трудоустройство

Совкомбанк под огнем критики: HR-директор Надия Имаметдинова рассказала о слежке за сотрудниками

Новости, Советы для работодателей Оставить комментарий

Интервью HR-директора Совкомбанка Надии Имаметдиновой вызвало бурную реакцию в сети. В ходе беседы она поделилась подробностями внутренней политики банка, включая использование технологий искусственного интеллекта для анализа настроений сотрудников и выявления факторов риска увольнения. Однако именно откровенность Имаметдиновой относительно методов контроля над персоналом вызвала волну возмущения среди пользователей интернета. Надия подчеркнула, что банк активно следит за своими сотрудниками, используя ИИ для

Продолжить чтение

Оптимизация расходов в банках и крупных организациях РФ: сокращение штата и скрытые методы увольнений

Новости Оставить комментарий

В 2025 году многие банки и крупные компании в России столкнулись с необходимостью оптимизировать расходы, что привело к массовым сокращениям сотрудников. Примечательно, что всего несколько лет назад эти же организации тратили миллиарды рублей на привлечение талантов, участвовали в конкурсах на звание лучшего работодателя и активно развивали корпоративную культуру. Однако сегодня ситуация изменилась: под ударом оказались не только рядовые сотрудники, но

Продолжить чтение

Почему поколение зумеров испытывает трудности в общении с работодателями?

Новости, Советы для работодателей Оставить комментарий

Поколение Z, или зумеры, — это те, кто родился примерно с 1995 по 2015 год. Они выросли в эпоху цифровых технологий, где смартфоны, социальные сети и мгновенный доступ к информации стали неотъемлемой частью жизни. Они привыкли к тому, что всё можно получить быстро: от знаний до доставки еды. Но когда дело доходит до поиска работы, зумеры и работодатели часто оказываются

Продолжить чтение

Нетривиальные должности в компаниях: от игромастера до медиа-экзорциста

Новости Оставить комментарий

Когда речь идет о поиске и отборе персонала, большинство компаний придерживаются стандартных методов: резюме, собеседования, тесты на профпригодность. Однако в последнее время все больше организаций начинают экспериментировать с нестандартными методами подбора кадров, а также вводят необычные должности, которые требуют специфического набора навыков. Давайте рассмотрим несколько примеров таких подходов и позиций. 1. Таролог в HR-отделе Представим себе ситуацию: кандидат приходит на

Продолжить чтение

Работодатель нарушает ваши права: что делать и куда обращаться?

Career Advice, Новости, Советы для работодателей Оставить комментарий

В случае нарушения ваших прав как работника у вас есть несколько вариантов для подачи жалобы. Шаги навстречу работодателю Прежде чем обращаться в контролирующие органы, рекомендуется попытаться решить проблему мирным путем: Если эти шаги не принесут результатов, тогда уже стоит переходить к официальным жалобам. В каких случаях можно подать жалобу? Вы можете подать жалобу, если работодатель нарушает ваши права, предусмотренные Трудовым

Продолжить чтение

Вакансия vs Реальность: Когда стоит жаловаться?

Career Advice, Новости, Советы для работодателей Оставить комментарий

В процессе поиска работы существует множество нюансов, особенно когда речь заходит о юридических аспектах трудовых отношений. Нередко работодатели стремятся скрыть истинную суть своего предложения за красивыми словами и обещаниями, оставляя соискателей в неведении о том, что их ожидает на самом деле. Одним из таких аспектов является оформление по гражданско-правовым договорам (ГПД), которые иногда применяются вместо стандартных трудовых договоров. Однако следует

Продолжить чтение

Языковой бум: почему корейский, китайский и немецкий стали так востребованы на рынке труда?

Новости Оставить комментарий

Английский язык остается самым востребованным иностранным языком среди работодателей в России. Он необходим практически во всех международных компаниях и проектах. Английский используется для ведения деловой переписки, участия в конференциях, переговорах и презентациях. Уровень английского языка, требуемый для работы, варьируется в зависимости от должности и компании, но чаще всего работодатели ожидают уверенного владения языком на уровне B2-C1 по шкале CEFR (Common

Продолжить чтение

Повышение статуса наставников: новые поправки в Трудовой кодекс

Новости Оставить комментарий

На протяжении веков мастера передавали свои умения ученикам, помогая им расти профессионально и личностно. В современном мире роль наставничества остаётся не менее важной, особенно в условиях быстро меняющегося рынка труда и появления новых технологий. С 1 марта следующего года в России вступят в силу поправки в Трудовой кодекс, которые повысят статус наставников и предоставят им дополнительные гарантии и льготы. Давайте

Продолжить чтение

Рекрутинг через социальные сети 2024 году — актуальность или прошлый век?

Новости Оставить комментарий

Социальные сети уже давно стали не просто площадками для общения и обмена контентом. Сегодня они играют ключевую роль в бизнесе, маркетинге и, конечно, в поиске сотрудников. Преимущества использования социальных сетей для поиска сотрудников Стратегии Лучший способ привлечь внимание к своим вакансиям — разместить их во всех доступных социальных сетях и на различных платформах. Однако, важно не переусердствовать, чтобы не надоесть

Продолжить чтение

Кадровый голод 2024 года — пропасть между соискателями и работодателями?

Новости, Советы для работодателей Оставить комментарий

Рынок труда – место, где компании ищут крутых специалистов, а люди пытаются найти работу своей мечты. Но вот беда: в последнее время стало сложнее находить профессионалов, и это вызывает беспокойство у всех – и у тех, кто ищет сотрудников, и у тех, кто хочет найти хорошую работу. Давайте разберёмся, почему так происходит и что можно сделать, чтобы найти баланс. Есть

Продолжить чтение

Минтруд предложил поправки к закону «О занятости населения в РФ»

Новости Оставить комментарий

17 февраля 2022 года на заседании рабочей группы при комитете Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов была представлена концепция новой редакции закона «О занятости населения в РФ». Новый законопроект с большой вероятностью будет принят к обсуждению на осенней сессии Госдумы. Основная задача в концепции Минтруда — это «обеление» рынка труда, то есть законодательное закрепление понимания теневой занятости, определение

Продолжить чтение

Трудоустройство в центрах занятости станет адаптивнее

Новости Оставить комментарий

Минтруд РФ разработал новые стандарты работы ЦЗН (центров занятости), благодаря которым подбор персонала для организаций и поиск работы для граждан будет осуществляться эффективнее. Документ уже опубликован на федеральном портале проектов нормативных правовых актов. Важная особенность – более активная работа по межведомственному взаимодействию. Так как ЦЗН переходят на платформу «Работа в России», соискателям и работодателям потребуется загружать или подтверждать документы лишь

Продолжить чтение

Нанимать студентов станет выгодно: в Госдуму внесут законопроект о льготах для работодателей

Новости Оставить комментарий

Ежегодно из университетов выпускаются сотни тысяч специалистов, большинство из которых сталкивается, как минимум, с двумя проблемами – отсутствие работы по специальности и сложности с поиском работы без опыта. Заместитель председателя комитета Госдумы по образованию и науке Максим Зайцев рассказал СМИ о новом законопроекте, который коснётся трудоустройства студентов. Авторы законопроекта намерены исправить эту ситуацию при помощи уменьшения налоговой части работодателей при

Продолжить чтение

В Совете Федерации инициировали борьбу с «серыми» зарплатами в РФ

Новости Оставить комментарий

Глава комитета по бюджету и финансовым рынкам Совета Федерации А. Артамонов оценил масштабы неофициальных выплат зарплат в 10 трлн. рублей. Учитывая масштабы распространения «серых» зарплат, СФ принял решение о подготовке предложений, позволяющих усилить ответственность работодателей за неофициальные выплаты заработной платы. Заместитель председателя ФНПР А. Шершуков прокомментировал это так: «Открываем Налоговый кодекс. За недоплаченный НДФЛ организация наказывается 20%-ным штрафом от суммы,

Продолжить чтение

Мигрантам в РФ будут предложены выгодные условия

Новости Оставить комментарий

В 2020 году количество трудовых мигрантов в РФ сократилось на 20-50% в разных регионах. В связи с этим, президент РФ Владимир Путин поручил Правительству упростить условия привлечения трудовых мигрантов на объекты строительства. Выполнить поручение необходимо до 1 марта 2021 года. МВД намерено в ближайшее время заняться формированием электронного реестра иностранных работников и работодателей в России. В ведомстве отметили, что проект

Продолжить чтение